Государственная служба // Порядок поступления на службу Порядок поступления граждан на гражданскую службу На гражданскую службу вправе поступать граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным Указом Президента Российской Федерации от 27 сентября 2005 г. №1131.
Поступление гражданина на гражданскую службу для замещения должности гражданской службы или замещение гражданским служащим другой должности гражданской службы осуществляется по результатам конкурса. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
Претенденту на замещение должности гражданской службы может быть отказано в допуске к участию в конкурсе в связи с несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
Квалификационные требования к стажу и образованию федеральных государственных гражданских служащих
| Квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных служащих (Указ Президента Российской Федерации от 27.09.2005 г. № 1131). | Реестр должностей федеральной государственной гражданской службы (Указ Президента Российской Федерации от 31.12.2005 г. № 1574). |
Ведущие должности федеральной государственной гражданской службы – не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности, наличие высшего профессионального образования.
|
Ведущая группа должностей:
1. заместитель руководителя;
2. помощник руководителя;
3. начальник отдела;
4. заместитель начальника отдела.
|
Старшие должности федеральной государственной гражданской службы – наличие высшего профессионального образования.
|
Должности категории «специалисты».
Старшая группа должностей:
1. главный специалист–эксперт;
2. ведущий специалист-эксперт.
|
Старшие должности федеральной государственной гражданской службы – наличие среднего профессионального образования, соответствующего направления деятельности.
|
Должности категории «обеспечивающие специалисты».
Старшая группа должностей:
1. старший специалист 1 разряда;
2. старший специалист 2 разряда.
|
Младшие должности федеральной государственной гражданской службы- наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности.
|
1. специалист 1 разряда.
|
Перечень документов, необходимых для поступления на федеральную государственную гражданскую службу
1. Личное заявление (пишется от руки).
2. Собственноручно заполненная и подписанная гражданином Российской Федерации анкета (форма анкеты утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 г. № 667-р) с приложением фотографии 3х4.
3. Автобиография.
4. Копия паспорта (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс) и копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния.
5. Копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или документа, подтверждающего прохождение военной или иной службы.
6. Копии документов о профессиональном образовании (с приложением), стажировке, присвоении ученой степени, ученого звания (если таковые имеются), заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы).
7. Копии решений о награждении государственными наградами Российской Федерации, Почетной грамотой Президента Российской Федерации, об объявлении благодарности Президента Российской Федерации, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются).
8. Копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу).
9. Копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (для лиц, имеющих стаж трудовой деятельности).
10. Копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации.
11. Медицинское заключение установленной формы (форма медицинского заключения 001 – ГС/у утверждена Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 декабря 2009 г. № 984н) об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению.
12. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы. Формы справок утверждены Указом Президента Российской Федерации от 18 мая 2009 года № 559 «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера».
13. Иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации, о которых желает заявить претендент на замещение должности федеральной государственной службы.
Обращаем Ваше внимание на то, что если копии документов не заверены нотариусом, необходимо представить оригиналы документов работнику отдела кадров.
Федеральный закон от 27 июля 2004 года "О государственной гражданской службе Российской Федерации" |